Browsing Master i verdibasert ledelse / Master's Theses in Value Based Leadership by Title
Now showing items 1-20 of 289
-
Alle er for heltidskultur, men har de forstått hva det faktisk krever? Førstelinjelederes erfaringer med å etablere heltidskultur i kommunale helse- og omsorgstjenester
(Master thesis, 2020)Tema og problemstilling for denne masteroppgaven er førstelinjelederes erfaringer med å etablere heltidskultur i kommunale helse- og omsorgstjenester. Framskrivninger av befolkningsveksten i Norge viser at antallet eldre ... -
Alt har sin pris og er penger den billigste måten å betale med? En litteraturstudie om motivasjon i teori og praksis
(Master thesis, 2014-08-21)Tema for denne undersøkelsen er motivasjon med særlig fokus på indre motivasjon. Undersøkelsens hensikt er å belyse og forstå tema motivasjon samt å se hvordan forskning og funn på området preger praksis i Norge og internasjonalt. -
Anerkjennelse – en relasjonell prosess. En kvalitativ studie i hjemmesykepleien
(Master thesis, 2019)Tema for denne studien er anerkjennelse. Hensikten er å utvide forskningsfeltet ved å belyse fenomenet fra et medarbeiderperspektiv. Studien er en kvalitativ studie der individuelle semistrukturerte intervju er gjennomført ... -
Anerkjennelse – forskjellen som gjør en forskjell. En empirisk studie av fenomenet anerkjennelse i et ledelsesperspektiv
(Master thesis, 2013-09-09)Hensikten med denne masteroppgaven er å sette lys på betydningen av fenomenet anerkjennelse i et ledelsesperspektiv. -
Aspirantveilederrollen i kriminalomsorgen – mer enn bare en praksisveileder? En kvalitativ studie om hvordan kriminalomsorgens aspirantveiledere forstår og utøver sine roller i organisasjonen.
(Master thesis, 2022)Denne studien tar for seg temaet aspirantveiledere i kriminalomsorgen. Flere aktører har i flere år uttrykt et ønske om å profesjonalisere fengselsbetjentyrke. Denne prosessen er i gang, og i den forbindelse endres også ... -
… at du får inn … får noe nytt hele tiden. Om lærende miljø i barnehager
(Master thesis, 2015-08-10)I løpet av årene som bruker av barnehage, også sett med pedagogiske briller, har jeg tenkt at hverdagen i barnehagen er preget av øyeblikkets tyranni, der løsninger på problemer kreves raskt. Løsningene i de mange øyeblikkene ... -
«Att inte störa det välspelande pianot». Verdibevisst ledelse i privat virksomhet
(Master thesis, 2019)Denne case-studien setter fokus på ett svensk firma, og har som siktemål å finne ut på hvilken måte dette utvalgte firmaet i privat næringsliv er preget av verdibevisst ledelse, og hva som er drivkreftene bak dette? For å ... -
Avdelingssykepleierrollen og ledelsesverdier i sykehjem
(Master thesis, 2016-09-20)Denne masteroppgaven har til hensikt å bidra til økt innsikt i avdelingssykepleierollen i sykehjem; oppgaver, funksjoner, forventninger og verdier. Det er gjennomført syv kvalitative intervjuer med 7 avdelingssykepleiere ... -
«Å bevare verdien av det normale». Jordmorlederes refleksjoner over normal fødsel som verdi i sykehus i Norge.
(Master thesis, 2022)Bakgrunn: Tema for denne masteroppgaven er normal fødsel som verdi i sykehus. Formålet med oppgaven er å fremme kunnskap om jordmorlederes refleksjoner over verdier i Norsk fødselsomsorg og hvordan de tenker de kan påvirke ... -
Barnevernledelse i et kompetanseperspektiv. En kvalitativ undersøkelse av barnevernlederes kompetansebehov
(Master thesis, 2016-09-20)Teamet for denne masteroppgaven er barnevernlederes kompetansebehov. Formålet med studien er å løfte frem barnevernlederes eget syn på kompleksitet i arbeidet og deres opplevde kompetansebehov som barnevernledere. Probl ... -
Bemanningsplanlegging av sengeposter i sykehus. En studie av hvilke forhold enhetslederne tar hensyn til i planleggingen av bemanningen ved sine sengeposter
(Master thesis, 2014-08-20)Tema for denne masteroppgaven var bemanningsplanlegging ved sengeposter i sykehus. Personalforvaltning i forhold til bemanning av sengeposter ved sykehus, er i stor grad basert på tradisjoner og antakelser. Ved dagens ... -
Brukermedvirkning er ikke spesielt vanskelig, men det er heller ikke spesielt lett!
(Master thesis, 2008) -
Brukermedvirkning i helsestasjonstjenesten. Hvordan forstår og praktiserer ledende helsesøstre brukermedvirkning i helsestasjonstjenesten?
(Master thesis, 2013-09-10)Masteroppgaven er skrevet som artikkel. Den starter med en kappe som begrunner tema og problemstilling, kappen er utgangspunktet for artikkelen. Det teoretiske perspektivet for oppgaven tar utgangspunkt grader og nivåer ... -
Brukermedvirkning i praksis. En kvalitativstudie av personalets og lederes utfordringer ved ivaretakelse av brukermedvirkning
(Master thesis, 2018)Hensikt: Denne masteroppgaven har til hensikt å bidra til økt innsikt i avdelingssykepleierrollen i sykehjem i en demensavdeling; utfordringer, forhandlinger, forventninger og verdier. I tillegg ønsker jeg å tilegne meg ... -
Brukermedvirkning og institusjonsbehandling. En kvalitativ studie av foreldres forestillinger og erfaringer, med særlig henblikk på maktforhold.
(Master thesis, 2016-09-01)Tema for denne masteroppgaven er foreldres erfaringer med brukermedvirkning i et psykiatrisk behandlingshjem for ungdom. Studien har som formål å skaffe innsikter i hvilke forhold som påvirker foreldresamarbeid og medvirkning ... -
Burde du bli Facebook-venn med de ansatte? Om erfaringer ledere og ansatte har med Facebook-vennskap
(Master thesis, 2021)Er det lurt å være Facebook-venn med lederen sin? Og bør man som leder aktivt legge til sine ansatte som Facebook-venner? Bruker man Google for å finne svar, dukker det opp mange, men sprikende råd. Det samme er rådene man ... -
Context and Coordination in Complex Implementation. On WHO’s role and recommendation on access to mental health services in Nepal - a case study
(Master thesis, 2021)Mental health has been a neglected subject globally, despite the fact that 1 billion people live with mental disorders, that a treatment gap exists where ¾ of people in need do not have access to mental health services, ... -
«Covid minutt for minutt». En lederstudie om endrede verdipraksiser under pandemien.
(Master thesis, 2022)Tema for denne masteroppgaven er ledelse og verdipraksiser, om hvordan ledere jobbet på sykehus under koronaen. Med formål om å kunne skaffe ny kunnskap om hvordan ledere endret sin måte å jobbe på når de jobbet under ... -
DE OG VI. En undersøkelse av kommunikasjon i NAV-kontor med to ledere
(Master thesis, 2016-04-12)Denne masteroppgaven handler om kommunikasjon i NAV-kontor med to ledere. Hver leder er styrt av en eier, enten staten eller kommunen. Samtidig skal de to lederne drive et kontor i sammen. I oppgaven er fokuset på hvilke ... -
Dedicated leadership with multiple expectations. How asian migrant congregation Leaders perceive their role
(Master thesis, 2021)There is in general little knowledge about migrant congregation leaders in the Norwegian society, including as the field of research. This study seeks to fill a small part of this gap by looking at migrant pastors and how ...