Browsing Master i verdibasert ledelse / Master's Theses in Value Based Leadership by Subject "lederroller"
Now showing items 1-14 of 14
-
Brukermedvirkning i praksis. En kvalitativstudie av personalets og lederes utfordringer ved ivaretakelse av brukermedvirkning
(Master thesis, 2018)Hensikt: Denne masteroppgaven har til hensikt å bidra til økt innsikt i avdelingssykepleierrollen i sykehjem i en demensavdeling; utfordringer, forhandlinger, forventninger og verdier. I tillegg ønsker jeg å tilegne meg ... -
"Der linjene møtes". Prost og kirkeverge om enhetlig ledelse i den lokale kirke
(Master thesis, 2007) -
Det er en kirkelig leder jeg er. Hvordan og på hvilken måte har kirkevergens lederrolle i Den norske kirke utviklet seg gjennom de siste tjue årene?
(Master thesis, 2017)Tema for denne masteroppgaven er hvordan og på hvilken måte kirkevergens lederolle har utviklet seg gjennom de siste tjue årene. Kirkevergene er virksomhetsledere i Den norske kirke. Formålet med studien har vært å ... -
Hvorfor reiser de? Et kvalitativt studie om å drive ledelse i farlige områder
(Master thesis, 2016-09-20)Tema for denne studien er motivasjon til feltarbeidere med lederroller i farlige områder, hvorfor reiser de? Undersøkelsens hensikt er å studere hva som motiverer feltarbeidere til å drive ledelse i risikoutsatte områder. ... -
Hyrde, administrerende direktør – eller vaskehjelp? Om forventningene til en korpsleder i Frelsesarmeen.
(Master thesis, 2009-09-07) -
I hvilken grad eksisterer det gap mellom ønsket og faktisk lederrolleutøvelse, og hva kan forklare forskjellene? En studie av kommunale lederes ønskede og faktiske rolleutøvelse, samt deres forståelse av egen organisasjon
(Master thesis, 2014-08-21)Tema for denne oppgaven er ledelse i praksis, med spesielt henblikk på hvilke faktorer som påvirker ønsket og faktisk lederrolleutøvelse. Med ledelse i praksis som utgangspunkt, benyttes både teori som er knyttet opp mot ... -
Jo flere vi er sammen...Hvordan påvirker fusjonsprosessen ved Oslo Universitetssykehus ledere av samlokaliserte enheter i sykehuset?
(Master thesis, 2014-08-20)Å utøve ledelse i en fusjons- og samlokaliseringsprosess mellom sykehus, er en krevende oppgave for mellomledere på seksjons- og enhetsnivå. Mange har forventninger til mellomlederen, som skal ivareta så vel de menneskelige ... -
Kirkeverge – medlem og kirkelig leder. En studie om tjeneste og lederroller i kirken
(Master thesis, 2015-08-11)Studien setter søkelys på kirkevergens rolle som kirkelig leder med to hovedperspektiver. Sett i lys av lederrolleteori og i lys av tjenesteteologi. Tjenesten ved å lede er en innfallsvinkel. Målet med studien er å se ... -
Kvar er seg sjølv nærast. Eit kvantitativt studie av prostar og kyrkeverjer sine leiarroller og legitimitet i Den norske kyrkja
(Master thesis, 2017)Tema for denne masteroppgåva er institusjonalisering av leiarroller i Den norskekyrkja, sett i samanheng med grunnlag for legitimitet. Føremålet med studien er å sjå kva leiarprofilar og legitimitet kyrkjeverjer og prostar ... -
Ledelse av diakonale institusjoner
(Master thesis, 2008)I diakonale institusjoner fremstår ledere med ulike lederroller med krevende ansvar og forventninger som tillegges diakonilederrollen. Noe av pionerånden fra slutten av 1800 tallet er fremdeles til stede i den moderne ... -
Lederroller og kontrollspenn. Hvilken betydning har enhetsstørrelsen for utøvelse av lederrollen?
(Master thesis, 2014-08-20)Tema for denne oppgaven er hvordan ledelse utøves i praksis med hensyn til lederroller, verdier, kontrollspenn og delegering. Formålet er å finne ut hvordan ledere prioriterer og utfører sine lederoppgaver. Problemstillingen ... -
Pastoral ledelse i praksis. En empirisk undersøkelse av forholdet mellom soknepresters utøvelse av ledelse og forståelse av egne lederroller
(Master thesis, 2014-01-22)Studien undersøker soknepresters ledelsespraksis og lederrolleforståelse i en brytningstid i Den norske kirke. Fremveksten av rådsstruktur og nye yrkesgrupper utfordrer presten som tradisjonell leder i lokalmenigheten. ... -
Toppledelse Toppledelse oppledelse, lederroller og tjenende lederskap. En studie av toppledere i norske misjonsorganisasjoner
(Master thesis, 2020)Det overordnede temaet for denne masteroppgaven er ledelse i kontekst. Hovedproblemstillingen er: Hvordan utøver toppledere i misjonsorganisasjoner lederskap i møte med sine nærmeste medarbeidere? Med bakgrunn i ...