En eksplorerende kvantitativ undersøkelse av dynamikker mellom styring og ledelse, med henblikk på ledelse som fenomen.“This Town Ain't Big Enough for Both of Us” - John Wayne

dc.contributor.author	Helmikstøl, David
dc.date.accessioned	2015-08-11T10:17:30Z
dc.date.available	2015-08-11T10:17:30Z
dc.date.issued	2015-08-11
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11250/295965
dc.description.abstract	Studien undersøker hvordan styring og ledelse preger lederpraksis, og hvilke dynamikker som gir seg til utrykk mellom disse to handlingssystemene. Reformer i nyere tid skaper nye forventninger til lederrollen, og ledere kommer i et krysspress (Byrkjeflot 1997) og (Røvik 2007). Målet er å komplementere forståelsen av ledelse i praksis og lederrollen, samt belyse hvordan rammebetingelser legger føringer for styring og ledelse. Problemstilling for oppgaven er: På hvilken måte preger ledelse og styring lederpraksis, og hvordan gir denne dynamikken seg til uttrykk?	nb_NO
dc.language.iso	nob	nb_NO
dc.subject	studentarbeider	nb_NO
dc.subject	verdibasert ledelse	nb_NO
dc.subject	ledelse	nb_NO
dc.subject	dynamikk	nb_NO
dc.subject	styring	nb_NO
dc.subject	ledere	nb_NO
dc.subject	lederrollen	nb_NO
dc.title	En eksplorerende kvantitativ undersøkelse av dynamikker mellom styring og ledelse, med henblikk på ledelse som fenomen.“This Town Ain't Big Enough for Both of Us” - John Wayne	nb_NO
dc.type	Master thesis	nb_NO
dc.source.pagenumber	84 s.	nb_NO