Jo mer vi er sammen. En spørreskjemaundersøkelse om jobbtilfredshet blant fysioterapeuter på sykehus i to ulike organisasjonsmodeller
dc.contributor.author | Stømner, Hilde Christina | |
dc.date.accessioned | 2013-12-03T13:27:26Z | |
dc.date.available | 2013-12-03T13:27:26Z | |
dc.date.issued | 2013-12-03 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11250/98525 | |
dc.description.abstract | Tema for denne studien er jobbtilfredshet hos fysioterapeuter på sykehus. Studiens formål er å undersøke jobbtilfredshet hos fysioterapeuter på sykehus generellt, og deretter undersøke hvilken betydning organiseringen av fysioterapitjenesten har for jobbtilfredshet spesielt. Problemstillingen er todelt: 1 ) I hvilken grad er fysioterapeuter på sykehus tilfredse med jobbene sine? 2 ) I hvilken grad har organiseringen av fysioterapitjenesten betydning for jobbtilfredshet, autonomi, støtte fra leder og kompetanseutvikling hos fysioterapeuter på sykehus? | no_NO |
dc.language.iso | nob | no_NO |
dc.subject | studentarbeider | no_NO |
dc.subject | verdibasert ledelse | no_NO |
dc.subject | ledelse | no_NO |
dc.subject | fysioterapeuter | no_NO |
dc.subject | sykehus | no_NO |
dc.subject | jobbtilfredshet | no_NO |
dc.subject | trivsel | no_NO |
dc.title | Jo mer vi er sammen. En spørreskjemaundersøkelse om jobbtilfredshet blant fysioterapeuter på sykehus i to ulike organisasjonsmodeller | no_NO |
dc.type | Master thesis | no_NO |
dc.source.pagenumber | 75 s. | no_NO |